育児休業給付金・・・・？？？？
本日より産休に入ったTさんとハローワークに育児休業給付金について質問をしに行ってまいりました。
以前別のスタッフの申請をしたことはあるのですが、システムがあまりにも複雑すぎて私もすっかり内容を忘れてしまったのでした。
説明をしてくださった方はとーっても親切丁寧だったのですが、やはりかなり複雑、、、。
確かに国からの援助なので、仕方がないといえば仕方がないのですが、、、。
仕事復帰するには子供を保育園に預けなければいけない人がほとんどで、担当の方曰く、都内の保育園（認可の）1歳程度での入所はほぼ不可能と思ってください、とのこと。ご想像の通り定員いっぱいだそうです。
卵が先かニワトリが先か、のような話です。
私が自分で会社を起業したきっかけのひとつに
「仕事もしたい。結婚もしたい。子供も産みたい。」という欲張りな理由がありました。
若いながらも会社に勤めながら子供を産み育てるのは難しいだろう、とういう思いがありましたので。
幸い私は両親の協力があり日々幸せに過ごせておりますが、全員が全員両親の協力を得られるとは限りませんので 私はシエルをいつか必ず「仕事も、結婚も、出産も、育児も、そして女性としても幸せに生きられる会社」にします。それが日本の少子化対策に少しでも役に立つことを願って。
今の日本の体制では「産みたいけど産めない」「働きたいけど働けない」そんな女性がワンサカいると思います。大きく難しく厚い壁ですが、諦めることなくがんばって乗り越えてゆきたいと決意を新たにした一日でした。
ちなみに・・・育児休業給付金、男性でも受給資格あるんですねぇ。
難しい言葉だけで もう私たちの頭の中は？？？？だらけでしたよねぇ。
これから育休をとられる皆さん、結局のところ、産んで産後休暇（8週間）後、育休に入ってから2ヵ月後に申請すれば良いんですって！
先走りすぎました。。。
私も、実体験をふまえて あらゆる状況下の女性でも「出産・育児もできちゃう会社」実現へのお手伝いをさせていただきまっす！
コメント by T — 2006/12/18 月曜日 @ 19時26分16秒